Kuljeet Singh est responsable des relations d’entreprise (CRE) pour Enactus à l’Université Caledonian de Glasgow. Fait inhabituel, il a décidé de faire un stage d’été après sa première année à l’université. Nous l'avons interrogé sur son expérience, pourquoi il a choisi Enterprise et ce qu'il a appris.
Qu’avez-vous fait cet été ?
Mon été avec Enterprise Rent-A-Car a été incroyable, l’un des meilleurs étés que j’ai jamais passés ! J’ai toujours été le genre de personne à vouloir faire des choses productives avec mon temps pour m’améliorer pour l’avenir et un stage d’été chez Enterprise m’a semblé une excellente idée. Même si je n’en étais qu’à ma première année à l’université, ma demande a toujours été acceptée et je n’ai pas été traitée différemment des autres candidats. J’ai connu Enterprise grâce à son implication avec Enactus et au temps qu’ils consacrent à soutenir les membres étudiants de la société dans leur développement. Même si je ne savais pas exactement à quoi m’attendre de mon stage d’été, je ne m’attendais certainement pas à la courbe d’apprentissage extrême et au parcours de développement personnel qu’Enterprise m’a mené.
« Non seulement je me suis amusé pendant mon stage d’été, mais j’ai aussi développé un grand nombre de mes compétences qui font de moi un meilleur étudiant et un meilleur CRE pour l’année à venir. »
Qu’avez-vous appris ?
Tout d’abord, mes compétences en communication se sont tellement améliorées, en particulier comment adapter mon style de communication à différentes personnalités. De plus, mon expérience commerciale a été poussée à son maximum et j’ai travaillé dur pour terminer en tant que meilleur employé de l’agence. Cela m’a permis de rejoindre l’Elite Club, ce qui est une récompense pour avoir terminé parmi les dix meilleurs employés pour toute l’Écosse et l’Irlande du Nord. Cela montre l'impact que vous pouvez avoir en si peu de temps.
On m’a également donné beaucoup de responsabilités lors de mon stage d’été, ce qui m’a permis de mieux comprendre comment vous gérez une entreprise. Les compétences de vente que j’ai développées m’ont également permis d’être le responsable des ventes et de l’entreprise de mon agence. Mieux encore, j'ai été encouragé à transmettre mes connaissances aux autres et à enseigner aux gens ma façon de faire les choses. Cela comprenait des séances individuelles avec mes collègues et la direction de nos réunions matinales régulières qui m’ont fait sentir valorisée et importante sur le lieu de travail.
« C’est un bon sentiment de savoir que vous contribuez à avoir un impact sur votre lieu de travail et que peu de stages, et encore moins ceux de l’été, vous offrent cette opportunité. »
J’ai été surpris par l’ampleur des stages d’été Enterprise : en plus d’améliorer mes compétences en gestion et communication, j’ai également travaillé sur les finances, le marketing, le développement commercial et la croissance. Vous acquérez certainement des compétences entrepreneuriales et renforcez les capacités nécessaires pour gérer votre propre entreprise, ce que j'aimerais faire un jour.
Quelle est la chose la plus importante que vous retirerez ?
Dans l’ensemble, la leçon la plus précieuse que j’ai apprise de mon stage d’été est à quel point l’éthique de travail est importante. Je ne savais pas que je pouvais travailler aussi dur jusqu’à ce que ce stage me pousse à dépasser ce que je pensais être un travail difficile !
Les moments forts de mon expérience chez Enterprise ont été incroyables : combien j’ai appris et grandi en tant que personne, les personnes fantastiques que j’ai rencontrées et à quel point c’était formidable d’être récompensé pour tout le dur labeur que j’ai consacré à mon stage d’été. Cela comprenait le trophée qui m’a été décerné lors des Summer Intern Awards pour avoir obtenu les meilleures ventes extérieures, ce qui m’a permis d’exceller dans le côté entreprise de l’entreprise.
Et ensuite ?
Je réalise maintenant à quel point les compétences et l’expérience que j’ai acquises au cours de ma première année chez Enactus m’ont aidé tout au long du processus d’entretien et pendant mon stage chez Enterprise. Cela m’a donné un regain d’enthousiasme pour Enactus. J’ai hâte de rapporter cette expérience incroyable à mon équipe Enactus et de me pousser à être le meilleur CRE possible, à aider mon équipe à exceller et à avoir un impact positif sur nos projets.
J'espère également que le plus grand nombre possible de mes collègues apprendront à connaître les incroyables opportunités de stages et de diplômés qu'offre Enterprise , et pas seulement grâce au soutien qu'ils apportent à Enactus, mais aussi en raison de la façon dont les stagiaires et les diplômés sont traités, et de l'incroyable formation qu'ils offrent.
